#Claves de la semana

Acuerdo entre Clun y Clesa para promover un nuevo modelo organizativo laboral

La compañía Clun y el comité de empresa de la Agrupación de Cooperativas Lácteas SL, Clesa, han acordado un nuevo modelo organizativo laboral para "garantizar un horizonte más cierto para la empresa y sus trabajadores".

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El acuerdo entre las dos entidades busca "garantizar un horizonte más cierto para la empresa y sus trabajadores".


"Este acuerdo demuestra que, más que una simple empresa, somos un equipo unido que va en una misma dirección", señalaron en la firma del pacto.


Firma del acuerdo entre el director general de CLUN, Juan Gallástegui, y el presidente del comité de empresa de Agrupación de Cooperativas Lácteas, Jesús M. Ferro GarcíaFoto: EP


La compañía Clun y el comité de empresa de la Agrupación de Cooperativas Lácteas SL, Clesa, han acordado un nuevo modelo organizativo laboral para "garantizar un horizonte más cierto para la empresa y sus trabajadores".

El pacto ha entrado en vigor este lunes 30 de mayo después de ser sometido a consulta de los trabajadores y sindicatos, según ha trasladado la compañía del sector lácteo.


"SOMOS UN EQUIPO UNIDO"

"Este acuerdo demuestra que, más que una simple empresa, somos un equipo unido que va en una misma dirección y esto se refleja en los resultados anuales de Clesa desde que CLUN se hizo cargo de su gestión", ha señalado el director general de CLUN, Juan Gallástegui.


El responsable de la compañía ha incidido en que le nuevo marco "mejora" las condicioens de los trabajadores a nivel económico y de conciliación con el objetivo de que Clesa "siga siendo una empresa española referente en el sector lácteo".

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