El gerente del Sergas cree que "es momento de trabajar en propuestas" para Atención Primaria y no de manifestaciones

El gerente del Sergas, Antonio Fernández-Campa, ha asegurado este jueves que "es momento de trabajar en propuestas" para mejorar la Atención Primaria y no de "manifestaciones que tienen un carácter político, sin duda".

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El gerente del Sergas, Antonio Fernández-Campa.

El gerente del Sergas, Antonio Fernández-Campa, ha asegurado este jueves que "es momento de trabajar en propuestas" para mejorar la Atención Primaria y no de "manifestaciones que tienen un carácter político, sin duda".

Así lo ha señalado, en el marco de la rueda de prensa de presentación de las listas de espera del cierre de 2018, al ser preguntado sobre movilizaciones como la convocada este jueves en Vigo. Sobre ello, ha reprochado que "son los partidos de la oposición los que las están promoviendo".

El gerente del Sergas ha resaltado la labor de los grupos de trabajo de profesionales con la Consellería de Sanidade para definir un nuevo modelo de Atención Primaria en Galicia y ha resaltado que iniciativas de mejora planteadas a corto plazo "ya se trabaja con ellas".

"Algunas estamos empezando a implantarlas", ha admitido Fernández-Campa, para añadir que no hay que "olvidar definir el modelo a medio y largo plazo". Sobre la situación de Atención Primaria, ha incidido en que "sobre todo hay dos problemas". En concreto, ha recordado "el incremento de la demanda" por la cronicidad y el "déficit de especialistas", en especial de médicos de familia.

Sobre la situación concreta en el área sanitaria viguesa tras la dimisión de una veintena de jefes de servicio, ha insistido en que esas renuncias "no afectan" a la actuación asistencial y ha valorado "el compromiso con el Sergas y la Atención Primaria" de estos profesionales.

Con todo, ha enmarcado la protesta en "una decisión de ellos", al tiempo que ha apostado por "trabajar en lo que plantearon" en la reunión de la semana pasada con el conselleiro de Sanidade, Jesús Vázquez Almuiña, porque suponen temas "razonables" para la organización.

CONTRATO DE ESTABILIDAD
Preguntado sobre si el Sergas estudiará mejorar el contrato para estabilizar a personal sanitario debido a la falta de profesionales ante las críticas de sindicatos y otros colectivos, el gerente del Sergas ha asegurado que ofrece "ventajas".

De este modo, ha insistido en que se trata de una "herramienta más" para lograr una condición de "mejora" para estos profesionales sin plaza que realizan coberturas como sustituciones.

Por ello, ha comentado que se verán sus resultados "cuando se ponga en marcha" y "se formalicen nombramientos". Al respecto, ha matizado que "no es obligatorio" aceptarlo porque "no es la única forma de contratar" del Sergas.

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