Oposiciones Xunta 2026: 100 plazas más que el año pasado

La Xunta de Galicia ha aprobado una oferta de empleo público (OPE) para 2026 que alcanza las 1.200 plazas, una cifra superior a la del año anterior, cuando se convocaron 1.100. El anuncio lo realizó el presidente autonómico, Alfonso Rueda, tras la reunión del Consello, en una decisión que dice  busca reforzar los servicios públicos y dar continuidad al relevo generacional en la Administración gallega.

El jefe del Ejecutivo autonómico explicó que esta propuesta será presentada a los sindicatos en los próximos días, en el marco del proceso de negociación habitual. La convocatoria, dependiente de la Consellería de Facenda,  prevé unas  811 plazas serán de acceso libre, lo que supone cerca del 70% de la oferta. Este enfoque prioriza la incorporación de nuevo personal a la Administración, una tendencia consolidada en Galicia en los últimos ejercicios.

Reparto por categorías

En cuanto a la distribución por perfiles, la Xunta detalla que 370 plazas corresponden a la administración general, mientras que unas 330 se destinan a la administración especial. A estas se suman más de 90 plazas para personal laboral, lo que refleja la diversidad de ámbitos en los que se reforzará la plantilla pública.

Por su parte, la oferta incluye 391 plazas de promoción interna, dirigidas a empleados públicos que ya trabajan en la Xunta. Dentro de este bloque, 300 plazas están reservadas a funcionarios de carrera, mientras que 91 se orientan a continuar el proceso de funcionarización del personal laboral fijo iniciado en convocatorias anteriores.

El Gobierno gallego ha subrayado también el componente social de la medida, ya que se reserva un 12% de las plazas para personas con discapacidad, cinco puntos por encima del mínimo legal exigido. Esta decisión busca fomentar una mayor inclusión en el acceso al empleo público.

Contexto y negociación sindical

Rueda destacó que la Xunta vuelve a situarse en la tasa máxima de reposición permitida por el Estado, un límite que condiciona el número de plazas que pueden convocar las comunidades autónomas. Este aspecto ha sido motivo de debate en los últimos años, con reclamaciones para flexibilizar estas restricciones.

La oferta deberá ser negociada con las organizaciones sindicales, que previsiblemente pondrán el foco en aspectos como pedir más plazas pues llevan años quejándose de el alto grado de temporalidad en el empleo público. Con todo, por el momento, los sindicatos no se han pronunciado públicamente sobre las cifras de la convocatoria que acaba de revelar Rueda.