prima

La dirección de Stellantis Vigo ha presentado a los sindicatos una nueva propuesta para el pago de la prima variable, con el objetivo de dotar de seguridad jurídica al sistema de remuneración tras la suspensión de la paga de beneficios por una sentencia judicial que afecta a toda la plantilla en España. La empresa plantea una doble modalidad: un bonus fijo de atribución directa y una prima variable tradicional.

Los sindicatos y la dirección de Stellantis Vigo han iniciado las negociaciones para buscar una alternativa a la suspensión de la prima variable (tras una sentencia que estimó parcialmente una demanda del sindicato CUT), y con un nuevo marco regulador, que permita aunar la seguridad jurídica con los principios de pago definidos por el grupo automovilístico.

"Para mí ganarle al Celta es una de las cosas más importantes en esta vida", justifica uno de los capitanes del Dépor.