Huelga casi total en UNVI Ourense (Pérez Rumbao) ante el bloqueo del convenio colectivo

La plantilla de la carrocera ourensana UNVI, del Grupo Pérez Rumbao, protagonizó una jornada de huelga con seguimiento masivo para exigir avances en la negociación del convenio y rechazar los cambios en el calendario laboral que plantea la empresa. Los sindicatos advierten que habrá nuevos paros en diciembre si no hay movimiento por parte de la dirección.


 


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Piquetes frente a UNVI en una foto de CIG
Piquetes frente a UNVI en una foto de CIG

La práctica totalidad del personal de UNVI, la empresa de carrocerías ubicada en el polígono de San Cibrao das Viñas y vinculada al Grupo Pérez Rumbao, secundó la primera de las tres jornadas de huelga convocadas por el comité de empresa en protesta por el estancamiento en las negociaciones del convenio colectivo y por la intención de la compañía de modificar el calendario laboral. La plantilla denuncia que el cambio supondría la pérdida de las tres semanas de vacaciones consecutivas de agosto, una costumbre histórica en la factoría ourensana.

 

Desde primeras horas de la mañana, piquetes informativos se concentraron ante las instalaciones sin incidentes reseñables. La producción quedó totalmente paralizada en los turnos de mañana y tarde, lo que los sindicatos CIG y CUT calificaron de “éxito rotundo” de participación y movilización.

 

Manifestación por el centro de Ourense

La jornada de paro incluyó una manifestación que recorrió las calles del centro de Ourense, desde la Casa Sindical hasta la Subdelegación del Gobierno. Centenares de trabajadores y trabajadoras lanzaron consignas en defensa de un convenio colectivo “justo” y de un calendario laboral acordado con la representación social.

 

Desde el comité de empresa, formado por cuatro representantes de la CIG, tres de la CUT y dos de la UGT, se subraya que tras tres reuniones con la dirección no ha habido ninguna propuesta concreta por parte de la empresa, lo que ha motivado la convocatoria de otras dos jornadas de huelga los días 10 y 11 de diciembre. Los representantes sindicales reiteran que la plantilla se mantiene unida y dispuesta a continuar con las movilizaciones si persiste el “bloqueo” patronal.

 

Trabajadores de UNVI en una foto de CIG
Trabajadores de UNVI en una foto de CIG

UNVI (Unidades Vehiculares Industriales) es la principal carrocera de Galicia y una de las más importantes del Estado en la fabricación de autobuses y microbuses personalizados, con alrededor de 250 empleados en su planta de Ourense. La firma, integrada en el Grupo Pérez Rumbao, exporta buena parte de su producción a Europa y Latinoamérica y en los últimos años ha participado en contratos de suministro de vehículos eléctricos de transporte urbano, un mercado en expansión dentro de la transición hacia la movilidad sostenible.

 

Pese a este crecimiento, las organizaciones sindicales advierten que el bloqueo en la negociación del convenio afecta directamente a las condiciones económicas y familiares del personal. Las centrales señalan que el diálogo con la empresa no ha avanzado pese a los intentos de mediación, mientras que desde UNVI no se ha emitido comunicación pública que explique las razones por las que no se han presentado propuestas ni los motivos del cambio del calendario de vacaciones.

 

Sábado de protesta conjunta

A la huelga de este jueves se sumará una protesta este sábado 29 de noviembre, convocada por CIG-Industria Ourense en las inmediaciones del establecimiento de Leroy Merlín coincidiendo con un salón de vehículos de ocasión organizado por el propio Grupo Pérez Rumbao. En esa movilización está prevista la participación conjunta de trabajadores del sector siderometalúrgico, que también reclaman un convenio provincial digno.

 

De mantenerse el inmovilismo empresarial, los sindicatos anuncian que intensificarán el calendario de movilizaciones en las próximas semanas.

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