Los interesados en realizar la prueba para la obtención del permiso municipal de conductor para prestar servicios de taxi en el Ayuntamiento de Santiago podrán presentar su solicitud desde el 1 de septiembre hasta el 15. El examen tendrá lugar el 2 de octubre.
El comité de empresa del astillero vigués Metalships&Docks ha confirmado este lunes la convocatoria de huelga indefinida para los próximos días para denunciar el "desmantelamiento" de las instalaciones, en el barrio de Teis, y tras conocer el despido de otros 7 trabajadores (un jefe de buque, la directora financiera, y toda la sección de tubería, entre ellos, dos miembros del comité).
Los episodios de calor intenso, cada vez más frecuentes y prolongados en nuestro país, ponen en riesgo a muchos trabajadores de distintos ámbitos.
Las profesiones desaparecen, se crean o se transforman. Ya no quedan serenos gracias al reloj despertador, pero tenemos creadores de contenido gracias a internet. Ser tal o cual cosa, como mamá o papá, ha pasado a un segundo plano, ya que las referencias de muchos pequeños están ahora en la red.
3.000 profesionales de los más de 8.200 que tiene Gadis en plantilla se encargan de seleccionar los mejores productos frescos en los supermercados. En el ranking de InfoJobs, que utiliza las opiniones de trabajadores y extrabajadores, se encuentra en el puesto 24 de entre más de 100.000 empresas.
Hay medidas que las empresas pueden tomar para reducir el absentismo laboral, como apoyarse en la tecnología, comunicarse con los empleados y fomentar el compromiso empresarial.
Fuentes del sindicato, en una conversación con Galiciapress, advierten que el número potencial de trabajadores afectados por la Modificación Sustancial de las Condiciones de Trabajo planteada por la dirección supera los 5.000 empleados y que el cuarto turno servirá de "parche" para cubrir el alto absentismo laboral que sufre la planta.
Para las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado se han convocado más de 5.000 plazas: 2.608 son para la Policía Nacional; 2.520 para la Guardia Civil.
Gadisa Retail, empresa 100% gallega y líder de distribución en Galicia, ha aumentado un 6,09% sus ventas en 2022 hasta alcanzar los 1.428 millones de euros.
Entre los requisitos de los contratados están figurar inscritos en el programa de garantía juvenil y de alta en las oficinas de empleo, el antiguo INEM.
En la reunión ha sido abordada la necesidad de dar respuesta a las vacantes laborales que existen en la actualidad en este sector
El Ejecutivo autonómico, presidido por Alfonso Rueda, ha concedido la máxima prioridad a este proyecto de la pastera que creará más de un centenar de empleos.
Durante los meses de verano la escasez de talento en el ámbito laboral, sobre todo en aquellos sectores que necesitan reforzar sus plantillas
Stellantis está teniendo problemas no solo para encontrar 700 trabajadores para abrir un nuevo turno, sino también para mantener a muchos de sus operarios eventuales. Esta es la denuncia que lanza hoy el sindicato después de que el fabricante anunciase la próxima incorporación de cientos de nuevos proletarios a su factoría de Balaídos. Incorporaciones que ya están en marcha, tras la publicación de ofertas a través de ETTs.
El número de parados registrados en las oficinas gallegas de los servicios públicos de empleo bajó en 4.909 personas en mayo en relación al mes anterior (-3,52%) impulsado, sobre todo, por el sector servicios, que concentró más del 75% de la caída del desempleo, según datos publicados este viernes por el Ministerio de Trabajo y Economía Social.
Habrá un aumento del 14,5% de salario durante la vigencia del convenio
Randstad, “empresa de recursos humanos número 1 en España y en el mundo”, peina el mercado para encontrar cerca de un centenar de trabajadores cualificados.
La iniciativa se enmarca en el plan de Siemens Gamesa de mitigar en la medida de lo posible las consecuencias del cierre de la planta de Somozas.
El anuncio de la firma supone recuperar un turno suspendido en octubre de 2021. Sin embargo, no será hasta el 16 de septiembre que se hará efectivo el reinicio.
Los datos de Randstad Research revelan los problemas que tienen los hosteleros para contratar a personal cualificado y con experiencia.