La Justicia tumba parte de un convenio de seguridad privada

|

Uno de los artículos anulados "generó importantes pérdidas económicas" a los operarios, según el sindicato denunciante. El fallo obliga a pagar un 75% de recargo extra por día trabajado en festivo o descanso.



Vigilante seguridad


El Tribunal Supremo (TS) ha anulado parte del articulado del convenio colectivo de la seguridad privada vigente durante 2015 y 2016 al fallar que se debe abonar el 75% de recargo por el trabajo extra en festivo o descanso.


Así lo asegura el sindicato nacionalista CIG en un comunicado, en el que destaca que el Tribunal Supremo le da la razón y urge la modificación de la parte equivalente en el actual convenio, pactado por UGT, CCOO y USO.


PERJUÍCIOS ECONÓMICOS A LOS TRABAJADORES

Y es que, según ha recordado el responsable de Organización de la CIG-Servizos, Pedro Pérez, el artículo 44 impedía la aplicación de este 75% de recargo por el exceso de jornada aplicado en festivo o descanso semanal, un hecho que, en su opinión, "generaba importantes pérdidas económicas a los trabajadores".


Frente a ello, el sindicalista explica que el fallo insiste en que si el exceso de jornada "procede forma excepcional y afecta a días o horas comprendidas en el habitual descanso semanal del trabajador en cuestión, el precio de tales horas debería ser el resultante de aplicar un incremento del 75%".


CRÍTICAS A LOS SINDICATOS DE ÁMBITO ESTATAL

Además, la CIG critica que otro artículo que el TS anula es el 63 que, tal y como estaba redactado, "beneficiaba a los sindicatos estatales" al reconocerles "un crédito sindical a nivel estatal que les permitir distribuir las horas a su interés". Para la CIG, esta cuestión buscaba "discriminar a las centrales de dimensión autonómica".


Ante el fallo del Tribunal Supremo la CIG ha pedido una reunión de la mesa negociadora para corregir el articulado equivalente en el convenio colectivo 2017/2020, así como cuantificar la suma que dejaron de percibir los trabajadores todos estos años por unos "epígrafes redactados en beneficio exclusivo de la patronal". 

10 Comentarios

1

Esta sentencia es una prueba irrefutable de la malicia, corrupción y dependencia a las empresas de los sindicatos mayoritarios CCOO UGT y USO, estos sindicatos nos han tomado el pelo durante. más de 40 años ya sabremos a quien no votar o afiliarnos...

escrito por Ernesto Fuster 22/sep/18    17:12
2

Esta sentencia es una prueba irrefutable de la malicia, corrupción y dependencia a las empresas de los sindicatos mayoritarios CCOO UGT y USO, estos sindicatos nos han tomado el pelo durante. más de 40 años ya sabremos a quien no votar o afiliarnos...

escrito por Ernesto Fuster 22/sep/18    17:12
3

Esta sentencia es una prueba irrefutable de la malicia, corrupción y dependencia a las empresas de los sindicatos mayoritarios CCOO UGT y USO, estos sindicatos nos han tomado el pelo durante. más de 40 años ya sabremos a quien no votar o afiliarnos...

escrito por Ernesto Fuster 22/sep/18    17:12
4

Busco la sentencia y no la encuentro. ¿Podéis pasármela? Gracias.

escrito por Francesc Xavier 18/sep/18    14:50
5

Es vergonzoso como la tomadura de pelo con el día de asuntos propios a uno y no abonable,y a lo de las horas sindicales en festivos o fines de semanas.

escrito por José Manuel 17/sep/18    19:11
6

Que tenga que ser que la justicia tenga que actuar de oficio es cuando menos increíble..

escrito por Ernesto Fuster 16/sep/18    15:11
7

Que tenga que ser que la justicia tenga que actuar de oficio es cuando menos increíble..

escrito por Ernesto Fuster 16/sep/18    15:11
8

La seguridad privada perdio hace muchos años su identidad como tal. Es injusto e inmoral el trato que reciben, se inventaron los auxiliares para eliminar puestos de seguridad y pagar mucho menos por servicio. Cuando eran V J tenian caracter de agentes de autoridad, ganaban mas, estaban respaldados por las empresas y los cuerpos de seguridad del estado estaban mas proximos a ellos en cualquier intervencion, mas preparados y con un amplio conocimiento del cumplimiento de la ley , con su arma reglamentaria y con una muy buena preparacion por parte de los departamentos de seguridad. Deberian estar mas protegidos y darles la gran importancia que tienen , tal como esta hoy en dia el problema del terrorismo, no se como no les dotan de nuevo con sus armasreglamentarias, solo es un tema economico, en fin, mucha suerte a todos/as los que trabajais en la seguridad y no complicaros la vida, nadie os respalda.

escrito por Jose Manuel 16/sep/18    09:14
9

Los sindicatos grandes,son y seguirán siendo grandes come nabos de empresarios. Sus alientos huelen igual q el culo de lis empresarios

escrito por Antonio Ruiz Avila 15/sep/18    21:27
10

Los sindicatos grandes,son y seguirán siendo grandes come nabos de empresarios. Sus alientos huelen igual q el culo de lis empresarios

escrito por Antonio Ruiz Avila 15/sep/18    21:27

Escribe tu comentario




No está permitido verter comentarios contrarios a la ley o injuriantes. Nos reservamos el derecho a eliminar los comentarios que consideremos fuera de tema.

Pressdigital
Plaza de Quintana ,3 15704 Santiago de Compostela
Tlf (34)678803735

redaccion@galiciapress.es o direccion@galiciapress.es
RESERVADOS TODOS LOS DERECHOS. EDITADO POR POMBA PRESS,S.L.
Condiciones de uso Consejo editorial
Powered by Bigpress